Seçme ve Yerleştirme

Atlas İnsan Kaynakları olarak siz müşterilerimize en kısa sürede en doğru kaynağı ulaştırmayı hedef edinip, üzerinizdeki iş yükünü hafifleterek ana faaliyet konunuza odaklanmanızı kolaylaştırmak, zaman ve maliyet tasarrufu sağlamanıza yardımcı olmak ve doğru seçilmiş iş gücüyle uzun soluklu çalışma fırsatı yakalamanız için seçme ve yerleştirme konusunda uzman kadromuz ile hizmetinizdeyiz.

Firmanızın hedef ve stratejileri doğrultusunda, şirket kültür ve değerlerinize uyum sağlayabilecek, pozisyonun gerektirdiği niteliklere sahip personelin seçilme sürecini sizin adınıza yürütüyor ve kalite odaklı yaklaşımımızla müşterilerimize karşı kendimizi sorumlu hissediyoruz.

Seçme ve Yerleştirme Sürecimiz:

- Müşterilerimizle birebir görüşerek pozisyon için gerekli niteliklerinin tanımlanması.

- Veri tabanımızdan ve diğer kaynaklardan yararlanılarak uygun aday grubunun belirlenmesi, özgeçmişlerinin incelenmesi ve telefon mülakatıyla kısa liste oluşturulması.

- Kısa listedeki adayların Atlas İnsan Kaynakları ofisine mülakata davet edilmesi.

- Müşterilerin talepleri doğrultusunda adaylara kişilik testi, yabancı dil testi, yetenek testi vb. testlerin uygulanması.

- Seçilen adayların kariyer geçmişi ve performansı hakkında bilgi edinmek için referans kontrolünün yapılması.

- Uygun adayların değerlendirme raporlarının hazırlanıp müşterimize sunulması.

- Müşterimizin uygun gördüğü adaylar ile irtibata geçilerek, adaylar ile müşterimizin görüşmesinin organize edilmesi.